金秋送爽，愛心傳情。9月20日，意爾康股份有限公司在總部青田隆重舉行了一年一度的“金秋助學(xué)”獎學(xué)金發(fā)放儀式，為118位員工送去溫暖與支持，助力他們的子女順利開啟大學(xué)新征程。

　　“感謝意爾康在我最需要的時候伸出援手，這份幫助不僅減輕了家里的負擔(dān)，更是我求學(xué)路上最堅實的后盾?！?/p>

　　“我會把這份關(guān)愛化作動力，努力學(xué)習(xí)，將來回報社會，把這份愛心接力棒傳遞下去?！?/p>

　　“公司的關(guān)懷讓我倍感溫暖，也讓我對未來的挑戰(zhàn)更有信心?！?/p>

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　　儀式上，往期受助的學(xué)子們以錄制視頻和手寫信的形式，送來一句句真摯的謝語，讓現(xiàn)場參會員工感動不已。自2012年“金秋助學(xué)”項目啟動以來，意爾康已累計資助員工子女940名，發(fā)放助學(xué)金總額超過360萬元，用十年如一日的堅守，守護著孩子們的求學(xué)之路。

▲受助學(xué)子發(fā)來感謝信和視頻

▲2025金秋助學(xué)金發(fā)放儀式現(xiàn)場

　　這份沉甸甸的關(guān)愛，更深深觸動著每一個受助家庭的心弦。來自電商事業(yè)部的季興周作為家長代表發(fā)言，他動情地說：“在收到錄取通知書這份喜悅的背后，也伴隨著對孩子未來教育投入的思考與壓力。這份‘金秋助學(xué)金’切實減輕了我們家庭的經(jīng)濟負擔(dān)，更讓我們深刻感受到公司對員工的真切關(guān)懷與溫暖體恤。”

▲員工代表在儀式上發(fā)言

　　“意爾康始終堅信員工是企業(yè)最核心的財富。”儀式上，公司副總經(jīng)理胡澤彥進行發(fā)言。他衷心地祝賀員工子女們?nèi)〉脙?yōu)異成績，感謝全體員工的辛勤付出，并勉勵學(xué)子們保持勤奮拼搏的精神，早日實現(xiàn)人生理想。

▲公司副總經(jīng)理胡澤彥在儀式上發(fā)言

　　緊接著，董事長助理單爾特代表公司向成功考取理想院校的員工子女們表達了最誠摯的祝賀，“這一份助學(xué)金，不只是一種物質(zhì)支持，更是一份來自意爾康大家庭的認可與關(guān)懷，是對每一位員工及其家庭的回饋與感謝?！彼麖娬{(diào)了多年來公司對關(guān)愛員工、重視教育的堅持與行動，希望學(xué)子們能夠珍惜時光，勤奮學(xué)習(xí)，用實際行動回報父母的期盼與公司的關(guān)愛。

▲公司董事長助理單爾特致辭

　　“我們在這里真切地感受到了什么是企業(yè)有大愛，什么是溫暖如家。一個個慈善項目背后是意爾康作為優(yōu)秀企業(yè)的擔(dān)當(dāng)與溫暖，是以人為本的真實寫照。”儀式最后，青田縣慈善總會會長劉新青高度贊揚了意爾康在慈善事業(yè)中的無私付出，不僅關(guān)注員工子女的教育支持，更將愛心延伸至更廣泛的領(lǐng)域，實施全方位的關(guān)懷舉措，真正將慈善精神深入人心，展現(xiàn)了企業(yè)的深厚責(zé)任與強烈擔(dān)當(dāng)。

▲青田縣慈善總會會長劉新青致辭

　　聚焦員工福祉，聆聽員工需求，關(guān)心員工生活。多年來，意爾康始終堅持以人為本，把員工的事放在心上、落實在行動上，力所能及地幫助員工解決實際困難。免費提供員工宿舍，補貼員工食堂，支持小學(xué)辦學(xué)，開辦員工子女度假園、員工子女夏令營，開展金秋助學(xué)……一系列暖心舉措，切實解決員工的后顧之憂，將企業(yè)的關(guān)懷與溫暖送到每一個家庭，讓子女教育不再是員工的煩心事，讓每一位員工都能在公司感受到歸屬感和幸福感。

　　長風(fēng)破浪會有時，直掛云帆濟滄海。愿每一位學(xué)子承載著這份殷切期望與深切祝福，志存高遠，腳踏實地，在知識的海洋中無畏探索，于青春的賽道上奮力奔跑。意爾康“金秋助學(xué)”也將一如既往地做孩子們追夢路上的守護者，以溫暖與支持照亮前行的方向，靜待那一束束夢想的花開，見證他們璀璨綻放、不負韶華!